Mentaloo: introverte experts zelfverzekerdheid en carrièregroei geven

Mentaloo is een coachingpraktijk welke zichzelf richt op het versterken met zelfverzekerdheid en het bevorderen met loopbaanontwikkeling voor introverte professionals. Bij leiding betreffende Rowena, ons beleven loopbaancoach en psycholoog, heeft Mentaloo trajecten met die bestaan ingesteld op de originele behoeften betreffende die spelers.
Waarom kiezen vanwege loopbaan- en zelfvertrouwencoaching?
Veel introverte experts herkennen situaties waarin ze aan het eind aangaande de werkdag uitgeput zijn, dikwijls 'ja' zeggen terwijl ze 'neen' bedoelen, hard werken zonder erkenning te oplopen, twijfelen met hun eigen kunnen, ook niet begrijpen waar te beginnen bij ons nieuwe carrièrestap, ofwel conflicten vermijden en daardoor hun frustraties inslikken. Die uitdagingen kunnen dit werkplezier en de gespecialiseerde expansie belemmeren. Mentaloo helpt voor dit overwinnen aangaande die obstakels via medicament over gerichte coaching.
Over Rowena
Rowena is een drijvende kracht achter Mentaloo. Met een achtergrond in psychologie en expertise ingeval HR-manager, recruiter en mental wellbeing coach, begrijpt ze ingeval geen ander een uitdagingen waarmee introverte experts te vervaardigen hebben. Haar persoonlijke ervaring betreffende onzekerheid en een speurtocht naar zelfvertrouwen stelt hoofdhaar in staat teneinde cliënten op ons authentieke en effectieve manier te begeleiden.
Aanpak en methodologie
Mentaloo onderscheidt zichzelf via een originele aanpak die is gebaseerd op vier pijlers:
Arbeids- en organisatiepsychologie: De coaching kan zijn gebaseerd op wetenschappelijk onderzoek en theorieën, wat essentieel is wegens duurzame veranderingen in carrière en werkgerelateerde situaties.
Doelgericht en concreet: Samen met een cliënt geraken doelen omgezet in concrete acties en is expansie meetbaar gemaakt.
Carrièregericht: De focus ligt op dit vermeerderen van zelfvertrouwen en het uitvoeren aangaande carrièrestappen, met toewijding wegens op welke manier men vanuit rust en vertrouwen mag werken, grenzen kan stellen en assertief mag communiceren.
Culturele benadering: Er kan zijn aandacht vanwege een kracht betreffende opvoeding en cultuur op karakter en identiteitsvorming, hetgeen bijdraagt met een authentieke zelfontwikkeling.
Deze aanpak zorgt voor een gunstige, doelgerichte en op maat geproduceerde service, waarbij humor en plezier verder ons locatie beschikken over.



Services voor bedrijven
Naast individuele coaching biedt Mentaloo in-house trainingen, loopbaan workshops en één-op-één service wegens bedrijven. Deze bestaan gericht op het vermeerderen van zelfvertrouwen en dit realiseren aangaande professionele doelen binnen teams. Onderwerpen welke aan bod kunnen aankomen bestaan onder verschillende assertief overbrengen, omgaan betreffende weerstand, grenzen aangeven, personal branding, gezondheid op de werkvloer en omgaan betreffende perfectionisme. Het streven kan zijn teneinde collegas te ondersteunen in hun eigen en gespecialiseerde aangroei, wat bijdraagt met een positieve werksfeer en verhoogde bedrijfsresultaten.
Resultaten aangaande de coaching
Cliënten welke het coachingtraject voor Mentaloo doorlopen, kunnen rekenen op verscheidene positieve uitkomsten:
● Versterkt zelfvertrouwen: Men durft te ogen vanwege iemand die men is en wat men mag.
● Klaarheid over carrièrestappen: Of dit meteen zal teneinde ons nieuwe functie, promotie of een algeheel nieuwe richting, er wordt helderheid gecreëerd aan een eerstvolgende stap.
● Concreet actieplan: Er is ons idee opgesteld met handige tools begeleiding voor bedrijven welke horen bij een individuele behoeften en doelen.
● Verdere energie en plezier in dit werk: Door te werken op een methode die bij de vrouw past, is dit werkplezier vergroot.
Mentaloo heeft een 100% tevredenheidsgarantie: verkeert, bedrag retour. Dit onderstreept dit fiducie in de kwaliteit aangaande een geboden loopbaancoaching en een toewijding juiste succes met een cliënten.



Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *